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武漢大業(yè)地質(zhì)環(huán)境保護有限公司由三位80前的青年教師發(fā)起，依托中國地質(zhì)大學（武漢），致力于礦山地質(zhì)環(huán)境恢復治理、致力于地質(zhì)礦業(yè)遺跡保護開發(fā)。
成立三年來，公司取得了地質(zhì)災害危險性評估乙級、地質(zhì)災害治理工程設計乙級資質(zhì)，業(yè)務范圍也由湖北省內(nèi)拓展到了山西、河北、吉林、山東、廣西等地，
我們提倡管理自己，樂于在薪酬福利體系中體現(xiàn)對人才的尊重。2013、2014年是我們打基礎、抓質(zhì)量、樹信譽的發(fā)展階段，起步可以靠個人，但發(fā)展必須靠團隊，如果你暫時沒有找到好的平臺，或者不想做大企業(yè)的螺絲釘，認同我們“不急于求成”的團隊理念，認可我們簡單、務實的行事風格，看好我們這種依托高校的模式，或許可以來我們這里試試。
一、業(yè)務部門
1、礦山地質(zhì)環(huán)境工作室
主要從事礦山地質(zhì)環(huán)境保護與恢復治理方案編制，礦山地質(zhì)環(huán)境治理工程可行性研究、設計及地質(zhì)災害危險性評估，地質(zhì)災害治理工程設計，水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)調(diào)查
2、地質(zhì)礦業(yè)遺跡工作室
主要從事地質(zhì)公園、礦山公園科學考察、規(guī)劃、申報、建設、推廣
二、工資待遇
1、薪資
工程師崗位年薪5萬，項目負責崗位年薪8萬，管理崗位年薪12萬。具體如下：
薪資結構：月度工資 野外補助 項目績效 崗位津貼 年終獎金 分紅。
2、福利：
福利待遇1：社會保險（養(yǎng)老 醫(yī)療 工傷 生育 失業(yè)） 團體意外險（500元/年） 年度健康體檢（500元/年），為您的平安保駕護航。
福利待遇2：話費補貼 交通津貼 住房津貼 住房公積金 辦公室環(huán)境補助，解您生活后顧之憂。
福利待遇3：國家法定節(jié)假日（200元）、員工生日（500元）、年底發(fā)放野外衣物裝備，讓您時刻感受到公司無微不至的關懷。
福利待遇4：公司提供校內(nèi)羽毛球、游泳等福利運動，高溫暑期提供2個月免費午餐，讓您快樂工作、健康生活。
福利待遇5：工作滿一年享受帶薪年休假（集中安排在年終，15天左右）讓您忙碌一年后和家人愉快團圓、親密無間。
福利待遇6：培訓是對員工最大的福利！公司經(jīng)常邀請社會知名學者專家，常年為員工安排形式多樣內(nèi)容豐富的內(nèi)訓，并為每位員工量身打造自身的職業(yè)生涯規(guī)劃，鼓勵員工考證、考級及再深造（考證費用公司支付），同時，公司每年四月、十月為員工提供國內(nèi)外優(yōu)秀項目實地考察機會，讓您緊跟知識的步伐，永不OUT。
三、招聘崗位
1、地質(zhì)災害防治設計項目負責
職責描述：
地質(zhì)災害危險性評估、施工圖設計，礦山地質(zhì)環(huán)境治理工程可行性研究、恢復治理設計，礦山地質(zhì)環(huán)境保護與恢復治理方案編制項目技術負責及管理；
任職要求：
（1）地質(zhì)工程、巖土工程專業(yè)，工程地質(zhì)、水文地質(zhì)背景；
（2）相關項目經(jīng)驗。
2、景區(qū)聯(lián)盟推廣網(wǎng)站的搭建、運營工程師
職責描述：
聯(lián)盟網(wǎng)站的搭建維護、推廣策劃、市場運營。
任職要求：
（1） 德才兼?zhèn)�，癡迷互聯(lián)網(wǎng)，不急于求成。
（2） 具有行業(yè)聯(lián)盟網(wǎng)站的策劃、建設、推廣、運營項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
（3） 具有大型門戶網(wǎng)站任職經(jīng)歷，具有互聯(lián)網(wǎng)領域創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。