工作要求:
1、30歲以上,高中以上學歷,有三年以上車間管理經(jīng)驗
2、組織協(xié)調(diào)能力強,思維敏捷。
3、有魄力,接受能力強
工作職責:
1、主持車間日常生產(chǎn)工作,負責車間的生產(chǎn)、行政等各項領導工作。
2、做好員工的思想工作,充分調(diào)動員工工作積極性,搞好隊伍建設,帶領車間員工完成生產(chǎn)任務。
3、協(xié)調(diào)業(yè)務、車間、配件等部門關系,及時將維修信息傳遞給相關部門。
4、負責安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等方面工作。
5、擬定車間年度工作計劃,并制定相應的措施,確保計劃完成。
6、參與疑難問題的診斷,負責本車間維修質(zhì)量監(jiān)督落實工作。
7、車間人員的崗位調(diào)配,確保車間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合,并實現(xiàn)量化考核。
8、配合業(yè)務部門解決客戶投訴。
1、30歲以上,高中以上學歷,有三年以上車間管理經(jīng)驗
2、組織協(xié)調(diào)能力強,思維敏捷。
3、有魄力,接受能力強
工作職責:
1、主持車間日常生產(chǎn)工作,負責車間的生產(chǎn)、行政等各項領導工作。
2、做好員工的思想工作,充分調(diào)動員工工作積極性,搞好隊伍建設,帶領車間員工完成生產(chǎn)任務。
3、協(xié)調(diào)業(yè)務、車間、配件等部門關系,及時將維修信息傳遞給相關部門。
4、負責安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等方面工作。
5、擬定車間年度工作計劃,并制定相應的措施,確保計劃完成。
6、參與疑難問題的診斷,負責本車間維修質(zhì)量監(jiān)督落實工作。
7、車間人員的崗位調(diào)配,確保車間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合,并實現(xiàn)量化考核。
8、配合業(yè)務部門解決客戶投訴。
職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
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