1、建筑學專業(yè)本科及以上學歷（規(guī)劃專業(yè)多年方案設計亦可）。
2、從事方案設計五年以上，參與大型建筑設計投標并中標，有能力掌控大型公共建筑設計方案。
3、能夠獨立完成多層、高層住宅、辦公設計和大、中型公建項目的建筑設計工作。
4、有高級職稱和注冊資格者優(yōu)先考慮。
5、與合作方有較強的溝通協(xié)調能力，并能夠說服合作方采用本企業(yè)的設計方案。
6、工作認真敬業(yè)，責任心強，有良好協(xié)調溝通能力。
7、能夠較快適應團隊工作，并能承受一定的工作壓力。
8、思維敏捷、靈活，具有良好的表達、溝通能力，成熟穩(wěn)重、有上進心，具備服務意識。
9、良好的團隊意識、良好的職業(yè)道德及文化修養(yǎng)。
10、（組長）具備個人的人格魅力和領導協(xié)調能力，能夠帶領團隊在最短的時間內完成優(yōu)秀的設計方案，注重員工能力的培養(yǎng)和個人素質的提高，具有一定的培訓能力。
2、從事方案設計五年以上，參與大型建筑設計投標并中標，有能力掌控大型公共建筑設計方案。
3、能夠獨立完成多層、高層住宅、辦公設計和大、中型公建項目的建筑設計工作。
4、有高級職稱和注冊資格者優(yōu)先考慮。
5、與合作方有較強的溝通協(xié)調能力，并能夠說服合作方采用本企業(yè)的設計方案。
6、工作認真敬業(yè)，責任心強，有良好協(xié)調溝通能力。
7、能夠較快適應團隊工作，并能承受一定的工作壓力。
8、思維敏捷、靈活，具有良好的表達、溝通能力，成熟穩(wěn)重、有上進心，具備服務意識。
9、良好的團隊意識、良好的職業(yè)道德及文化修養(yǎng)。
10、（組長）具備個人的人格魅力和領導協(xié)調能力，能夠帶領團隊在最短的時間內完成優(yōu)秀的設計方案，注重員工能力的培養(yǎng)和個人素質的提高，具有一定的培訓能力。
職位類別： 建筑師/建筑設計師
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