1、協(xié)助總經(jīng)理的全面工作，有效落實(shí)好總經(jīng)理的各項(xiàng)指示。
2、將公司戰(zhàn)略計(jì)劃分解到部門，制定部門經(jīng)營目標(biāo)，督導(dǎo)控制經(jīng)營績效，以順利達(dá)到經(jīng)營目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)部門全面管理，調(diào)動部門工作的主動性，積極性和向心性，挖掘、培養(yǎng)后備人才，做好人才梯隊(duì)建設(shè)。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系，項(xiàng)目分配及質(zhì)量監(jiān)督，處理重點(diǎn)突發(fā)事件。
5、收集匯總行業(yè)相關(guān)動態(tài)，提出意見及建議，供總經(jīng)理參考。
6、完成總經(jīng)理安排臨時事務(wù)。
任職資格:
1、年齡35歲以上，性別不限，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、良好的企業(yè)管理能力和大局統(tǒng)籌、組織能力。
3、優(yōu)秀的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敏銳的市場洞察力。
4、良好的職業(yè)操守和個人品德，為人正直、責(zé)任心強(qiáng)。
5、有測量測繪行業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)或土地整理、房建項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、將公司戰(zhàn)略計(jì)劃分解到部門，制定部門經(jīng)營目標(biāo)，督導(dǎo)控制經(jīng)營績效，以順利達(dá)到經(jīng)營目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)部門全面管理，調(diào)動部門工作的主動性，積極性和向心性，挖掘、培養(yǎng)后備人才，做好人才梯隊(duì)建設(shè)。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系，項(xiàng)目分配及質(zhì)量監(jiān)督，處理重點(diǎn)突發(fā)事件。
5、收集匯總行業(yè)相關(guān)動態(tài)，提出意見及建議，供總經(jīng)理參考。
6、完成總經(jīng)理安排臨時事務(wù)。
任職資格:
1、年齡35歲以上，性別不限，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、良好的企業(yè)管理能力和大局統(tǒng)籌、組織能力。
3、優(yōu)秀的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敏銳的市場洞察力。
4、良好的職業(yè)操守和個人品德，為人正直、責(zé)任心強(qiáng)。
5、有測量測繪行業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)或土地整理、房建項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營官COO
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- 公司規(guī)模：50 - 99人
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- 聯(lián)系人：吳助理
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