崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場調(diào)查識別工廠企業(yè)的職業(yè)病危害;
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目采樣檢測工作的組織、現(xiàn)場采樣人員指導(dǎo)和監(jiān)督;
3. 負(fù)責(zé)與客戶溝通,為企業(yè)提供職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)支持;
4. 負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生評價(jià)報(bào)告的編寫,參加報(bào)告專家評審。
任職要求:1、本科學(xué)歷,地礦類、石油工程類、土建類、材料類、輕工紡織類、機(jī)械類、電氣類、能源動力類專業(yè)畢業(yè);
2、有職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)五年以上;
3、取得建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評價(jià)或檢測上崗證;有中級或高級以上職稱。注:全職兼職亦可。我們能提供給您的:
1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼:①餐費(fèi)補(bǔ)貼;②通訊補(bǔ)貼;③交通補(bǔ)貼;④年度健康體檢費(fèi);⑤婚育禮金;
2、六險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn);醫(yī)療保險(xiǎn);工傷保險(xiǎn);生育保險(xiǎn);失業(yè)保險(xiǎn);住房公積金;商業(yè)意外險(xiǎn);
3、享受國家規(guī)定的所有節(jié)假日,并發(fā)放節(jié)日禮品;
4、每年1-2次的公司全體郊游及年會;不定期部門活動;
5、為當(dāng)月生日人員集體舉辦生日PARTY;
6、重視人才培養(yǎng):為不同職業(yè)階段的員工配以相應(yīng)專業(yè)知識、技能技巧、領(lǐng)導(dǎo)力等培訓(xùn)
7、尊重人才個(gè)性化職業(yè)發(fā)展:關(guān)注員工自身優(yōu)勢及興趣,提供多角度的發(fā)展與機(jī)會
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目采樣檢測工作的組織、現(xiàn)場采樣人員指導(dǎo)和監(jiān)督;
3. 負(fù)責(zé)與客戶溝通,為企業(yè)提供職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)支持;
4. 負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生評價(jià)報(bào)告的編寫,參加報(bào)告專家評審。
任職要求:1、本科學(xué)歷,地礦類、石油工程類、土建類、材料類、輕工紡織類、機(jī)械類、電氣類、能源動力類專業(yè)畢業(yè);
2、有職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)五年以上;
3、取得建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評價(jià)或檢測上崗證;有中級或高級以上職稱。注:全職兼職亦可。我們能提供給您的:
1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼:①餐費(fèi)補(bǔ)貼;②通訊補(bǔ)貼;③交通補(bǔ)貼;④年度健康體檢費(fèi);⑤婚育禮金;
2、六險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn);醫(yī)療保險(xiǎn);工傷保險(xiǎn);生育保險(xiǎn);失業(yè)保險(xiǎn);住房公積金;商業(yè)意外險(xiǎn);
3、享受國家規(guī)定的所有節(jié)假日,并發(fā)放節(jié)日禮品;
4、每年1-2次的公司全體郊游及年會;不定期部門活動;
5、為當(dāng)月生日人員集體舉辦生日PARTY;
6、重視人才培養(yǎng):為不同職業(yè)階段的員工配以相應(yīng)專業(yè)知識、技能技巧、領(lǐng)導(dǎo)力等培訓(xùn)
7、尊重人才個(gè)性化職業(yè)發(fā)展:關(guān)注員工自身優(yōu)勢及興趣,提供多角度的發(fā)展與機(jī)會
職位類別: 環(huán)境/健康/安全工程師
舉報(bào)溫馨提示
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- 所在地區(qū):上海
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工作地址
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