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品牌總監(jiān)
15-20W/年
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 5年以上
  • 更新時間: 2026-04-17
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江-杭州市-蕭山區(qū)
HR
職位描述
① 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責品牌定位、品牌策略、年度整合營銷傳播計劃的制定和實施;
② 負責公司品牌策劃、設計、推廣及管理工作,制定品牌管理具體制度和措施,并協(xié)調和監(jiān)督實施;
③ 負責品牌年度宣傳推廣計劃,以及各目標媒體的篩選與媒體的合作推行;
④ 審核年度廣告、公關計劃和預算,并監(jiān)督投放過程和效果;
⑤ 收集與分析行業(yè)市場情況,撰寫有關市場計劃,提交市場分析與總結報告,根據(jù)市場調研實際情況調整品牌管理策略;
⑥ 負責建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關系,樹立良好的品牌形象;
⑦ 維護公司與各大珠寶協(xié)會的關系,組織參與各大珠寶協(xié)會各項活動;
⑧ 組織并執(zhí)行年度促銷活動及其他各項市場營銷活動(展會、發(fā)布會、簽售會等);
⑨ 負責門店相關陳列的規(guī)劃設計與布置的實施;
⑩ 負責團隊組建、管理、培養(yǎng)和考核工作;
崗位要求:
① 具備3年以上品牌推廣管理經(jīng)驗,有成功品牌建設案例,有珠寶、百貨、零售等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
② 市場營銷、公共關系管理類或相關專業(yè)專科以上學歷;
③ 具有敏銳的市場分析能力,具有一定的美學、品牌、企業(yè)文化、CIS設計知識;
④ 熟悉品牌化的運作,有媒體(紙媒、新媒體)資源或媒體行業(yè)經(jīng)驗,了解媒體報價;
⑤ 具有較強的組織管理及協(xié)調能力,優(yōu)秀的綜合分析能力,具有創(chuàng)新精神,有良好的團隊合作精神,風險防范能力強;

職位類別: 總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理/運營主管

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  • 所屬行業(yè):珠寶/首飾經(jīng)銷
  • 所在地區(qū):浙江-衢州市
  • 聯(lián)系人:
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