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職位信息：
1、 主持質(zhì)量管理的全面工作，組織建立、維護質(zhì)量管理體系，確保質(zhì)量體系的有效運行，制定質(zhì)量目標，經(jīng)批準后組織實施；
2、 負責(zé)制定質(zhì)量檢驗標準，編制進貨、過程及成品的檢驗程序文件，企業(yè)標準及檢驗規(guī)程的執(zhí)行和實施；
3、 負責(zé)公司原材料進料檢驗、產(chǎn)品過程檢驗、成品出廠檢驗；
4、負責(zé)對不合格品的判斷、標識、統(tǒng)計、信息反饋，每月針對生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的檢驗結(jié)果和質(zhì)量狀況進行匯總并分析，通報質(zhì)檢結(jié)果；
5、負責(zé)對各類不合格品進行控制、分析、處理和跟蹤驗證；同時對糾正和預(yù)防措施提出合理的處理意見；
6、負責(zé)質(zhì)檢部門人員的管理、培訓(xùn)、考核等工作。
7、 協(xié)助完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，年齡30-55歲，鑄造、材料或工商管理類專業(yè)；
2、有過鑄造生產(chǎn)制造類企業(yè)的質(zhì)檢管理工作經(jīng)驗，在大型企業(yè)從事過質(zhì)量檢驗管理者優(yōu)先；
3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系，能夠制定完善的質(zhì)量管理體系，并予以實施；
4、熟悉鑄造行業(yè)檢驗標準，會使用各種量具檢具及相關(guān)檢驗設(shè)備；
5、具有中層管理經(jīng)驗，質(zhì)檢團隊管理經(jīng)驗，人員管理經(jīng)驗；具備較強的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、善于溝通，良好的團隊合作精神。

具體薪資面議 湖北秦鴻簡介    

職位類別： 品質(zhì)總監(jiān)/經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)

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