1、根據(jù)區(qū)域的招生目標、有效的分解、調整月、季度或年度招生計劃；2、帶領團隊的咨詢銷售工作，定期培訓，以達到銷售目標；3、數(shù)據(jù)定期的統(tǒng)計、分析、并提出相應改進對策；4、負責與其他幾個部門的工作協(xié)同配合；任職要求：1、善于團隊合作，具有敏銳的市場洞察力，良好的溝通及協(xié)調能力。2、具有積極開拓精神，能夠承受服務工作的壓力，很強的執(zhí)行能力；聯(lián)系人：李小姐：******
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