1、在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、實(shí)施食品公司的經(jīng)營管理工作，并達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)制定本公司各級人員的職責(zé)與權(quán)限； 3、定期召開例會和供、產(chǎn)、銷銜接會，做好日常管理工作，確保完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)訂單及總公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系和食品安全管理體系的實(shí)施和完善，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶要求； 5、負(fù)責(zé)食品公司的成本管理，組織經(jīng)濟(jì)核算，確保產(chǎn)品綜合成本控制在公司規(guī)定的范圍之內(nèi)； 6、負(fù)責(zé)質(zhì)量、安全、設(shè)備事故的處理和不合格品的處置，重、特大事故的處理和批量不合格品的處置必須向董事長書面報告； 7、做好食品公司員工隊(duì)伍建設(shè)、績效評估、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等工作，確保公司員工的穩(wěn)定發(fā)展； 8、定期對下屬員工進(jìn)行績效評估，按照獎懲標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎懲； 9、完成上級委派的其他工作任務(wù)。任職資格： 1、食品工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、具備優(yōu)秀的全局觀念、統(tǒng)籌規(guī)劃及實(shí)施的能力； 3、邏輯清晰，溝通能力強(qiáng)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力 4、5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，糖果公司同等崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、熟悉掌握食品生產(chǎn)企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)的流程和建立、崗位設(shè)置和管控要求； 6、了解國家食品生產(chǎn)法律法規(guī)及食品行業(yè)相關(guān)信息； 7、出色的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和組織開拓能力，較強(qiáng)的執(zhí)行能力和良好的職業(yè)道德； 8、思維方式具創(chuàng)新性，具備很強(qiáng)的工作計劃及推動實(shí)施能力。
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