崗位職責：
1、負責招聘工作開展，做好員工異動手續(xù)辦理：入職、離職、調動、轉正等；
2、根據(jù)公司培訓發(fā)展需求，積極主動做好各項培訓工作；
3、根據(jù)公司績效考核管理制度要求，完成績效考核各項工作；
4、根據(jù)公司福利制度要求，積極組織開展各類福利活動：如日常團建、員工旅游、健康體檢、節(jié)假日福利、年會活動等；
5、負責辦事處考勤核算、競業(yè)限制跟進、員工檔案管理等；
6、協(xié)助公司領導進行公司日常行政工作管理、配合開展各項后勤保障工作；
7、負責辦事處資產(chǎn)管理、物資采購、安全管理、會議管理、衛(wèi)生安全管理、消防安全管理、宿舍管理、飯?zhí)霉芾淼取?
8、完成領導安排的其它工作。
任職要求：
1、全日制大專及以上學歷，1年以上相關工作經(jīng)驗；
2、熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和人力資源法律法規(guī)，能夠在公司制度指引下獨立開展人力資源六大模塊和行政事務的各項工作；
3、具備良好的職業(yè)道德和團隊合作意識，有良好的溝通技巧、善于與人交流，工作嚴謹細致、邏輯性強，善于發(fā)現(xiàn)并解決問題，能夠提出有利于公司發(fā)展的合理性建議。
1、負責招聘工作開展，做好員工異動手續(xù)辦理：入職、離職、調動、轉正等；
2、根據(jù)公司培訓發(fā)展需求，積極主動做好各項培訓工作；
3、根據(jù)公司績效考核管理制度要求，完成績效考核各項工作；
4、根據(jù)公司福利制度要求，積極組織開展各類福利活動：如日常團建、員工旅游、健康體檢、節(jié)假日福利、年會活動等；
5、負責辦事處考勤核算、競業(yè)限制跟進、員工檔案管理等；
6、協(xié)助公司領導進行公司日常行政工作管理、配合開展各項后勤保障工作；
7、負責辦事處資產(chǎn)管理、物資采購、安全管理、會議管理、衛(wèi)生安全管理、消防安全管理、宿舍管理、飯?zhí)霉芾淼取?
8、完成領導安排的其它工作。
任職要求：
1、全日制大專及以上學歷，1年以上相關工作經(jīng)驗；
2、熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和人力資源法律法規(guī)，能夠在公司制度指引下獨立開展人力資源六大模塊和行政事務的各項工作；
3、具備良好的職業(yè)道德和團隊合作意識，有良好的溝通技巧、善于與人交流，工作嚴謹細致、邏輯性強，善于發(fā)現(xiàn)并解決問題，能夠提出有利于公司發(fā)展的合理性建議。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
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- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：貿(mào)易公司
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市
- 聯(lián)系人：藍小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：510000
工作地址
- 地址：廣州市花都區(qū)綠地空港國際中心2號地塊6棟6樓（整層）
