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崗位職責
1根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃，指導并制定Amazon平臺業(yè)績目標及目標分解（年度季度及月度目標計劃），達成部門業(yè)務目標并支持公司業(yè)績目標的完成；
2定期（月度季度年度）對本部門數據進行分析，如GMV總量及增長率利潤總量及增長率庫存周轉率等，關注成本核算。并根據數據分析結果實時調整運營計劃，保障業(yè)績目標的有效完成；
3跟進市場行情，收集分析市場狀況及競爭對手狀況，及時掌握平臺以及競爭對手信息，分析銷售數據，制定合理的銷售策略，提升業(yè)績；
4新品上架審核，營銷優(yōu)化管理，根據銷售策略制定產品的最終頁宣傳廣告模板等；
5完善店鋪各種政策以及制度，保持和維護好店鋪的好評率以及信譽度，根據銷售明細，進行銷售分析，提高客戶滿意度；
6指導團隊進行工作，實現(xiàn)高效運作，帶領團隊完成銷售目標和任務；
7團隊人員的管理和績效目標達成。
任職要求
1大專及以上學歷，有亞馬遜運營經驗，；
2精通亞馬遜政策和規(guī)定，熟悉亞馬遜市場上產品開發(fā)方法及技巧，熟悉推廣技巧；
3熟悉亞馬遜各項政策，對維護和管理帳號安全有豐富經驗；
4豐富的團隊管理經驗，能給團隊成員個人成長的指導和空間；
5具備良好的抗壓能力，富有開拓創(chuàng)新精神，結果導向。

職位類別：

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