一、主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)管理工作,建立健全合同管理、法律風(fēng)險(xiǎn)防控及合規(guī)管理體系。
2. 統(tǒng)籌公司各類合同、協(xié)議、規(guī)章制度、往來(lái)函件的法律起草、審核,參與重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證,提供法律意見(jiàn)。
3. 負(fù)責(zé)處理公司訴訟、仲裁、糾紛及其他法律事務(wù),維護(hù)公司合法權(quán)益。
4. 組織開(kāi)展法律宣傳教育,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律咨詢與培訓(xùn),提升全員法律意識(shí)。
5. 負(fù)責(zé)法務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、外部律師協(xié)調(diào),管理法律文件檔案,控制法律相關(guān)成本與風(fēng)險(xiǎn)。
二、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè),通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試優(yōu)先。
2. 具有2年以上企業(yè)法務(wù)/律師事務(wù)所/法院工作經(jīng)歷,有制造業(yè)(鋼鐵/重工行業(yè)優(yōu)先)法務(wù)背景者優(yōu)先。
3. 熟悉民法典、合同法、公司法、勞動(dòng)法等法律法規(guī),具備豐富的合同審查、訴訟案件處理及合規(guī)管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
4. 邏輯清晰,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),具備優(yōu)秀的分析判斷、談判溝通和文書(shū)撰寫(xiě)能力。
5. 責(zé)任心強(qiáng),原則性強(qiáng),能承受工作壓力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào)能力。
職位類別:
法務(wù)總監(jiān)/法務(wù)經(jīng)理/法務(wù)主管
舉報(bào)